腰椎间盘突出的残疾程度需专业鉴定机构评定。建议去正规机构做鉴定，以鉴定结果为准，不能仅凭症状简单判断。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 腰椎5骶骨1椎间盘轻微.

从法律角度，为确保诉讼成功，您应准备以下材料：1.合同原件及缴费凭证，证明双方存在合同关系及您已支付费用；2.与机构沟通退款的聊天记录或邮件往来，证明对方违约不退费的事实；3.准备好损失证明，如因对方违约导致的.

法律分析： （1）我国诈骗案为公诉案件，由人民检察院代表国家提起公诉。在庭审中，检察官承担指控犯罪的职责，被告人和其辩护人则进行辩护，双方通过举证、辩论等环节来还原案件事实。 （2）除了检察官、被告人及辩护人.

法律分析： （1）劳动者离职有明确的法律规定。试用期内，提前三日通过书面或口头形式通知工厂，期满就能离职，不受工厂批准限制。这保障了劳动者在试用阶段相对灵活的就业选择权利。 （2）过了试用期，劳动者要提前三十.

法律分析： （1）我国法律没有“非法同居”概念，常说的是同居关系。仅举办订婚宴，由于订婚宴是民间习俗，不具备法律上缔结婚姻的效力，所以不算非法同居。 （2）合法婚姻的成立，要求男女双方亲自到婚姻登记机关进行结.

法律分析： （1）中标具有法律效力，依据相关法律，中标通知书发出后，对招标人和中标人都有约束作用，中标人原则上不能随意弃标。 （2）无正当理由弃标，中标人要承担法律后果。投标保证金会被没收，若招标人损失超过保.

具体操作： 从法律角度，针对不同情况，处理双女户补贴政策问题的具体操作如下： 1. 政策咨询：向当地村委会或卫生健康部门咨询双女户补贴政策的具体内容和申请条件，确保了解政策细节。 2. 准备材料：按照政策要求准备夫.

在重庆市已婚做人流，信息通常不会直接反馈至户籍所在地计生办和妇女主任。 分析：根据相关法律法规，个人的医疗信息，包括人流手术等，属于个人隐私范畴，受法律保护。医疗机构有责任保密患者的个人信息，不得擅自泄露.

你好 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好，这个情况是可以起诉的.

人均收入通常指的是税前收入。 在统计和经济分析等场景中，人均收入一般是以未扣除个人所得税等税费之前的收入总额来计算的。这是因为它反映的是个人或群体在一定时期内所获得的全部收入水平，涵盖了各类应得收入的总和.

岗位外包并非劳务派遣，二者存在明显区别。 从主体关系看，岗位外包中发包方将业务发包给承包方，劳动者与承包方建立劳动关系；劳务派遣是劳务派遣单位与劳动者建立劳动关系，然后派遣至用工单位。 在业务范围上，岗位外.

法律分析： （1）“非法同居”表述不准确，如今涉及无配偶者之间、有配偶者与他人的同居关系。无配偶者同居属个人自由，法律不予干涉，双方的生活安排等在法律上无特别约束。 （2）有配偶者与他人同居，违背了夫妻间的忠.

不同情况不同处理。 1. 若卖方同意，可直接协商退款并签订协议； 2. 若卖方不同意，可通过法律途径，如收集证据提起诉讼； 3. 若涉及诈骗，应立即报警并提交相关证据。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

具体操作**： 从法律角度，针对不同情况，退休警衔津贴问题的处理方式如下： 1. **了解政策并核对个人情况**：首先，应通过网络、公告或咨询相关部门等方式，了解最新的退休警衔津贴政策。然后，核对个人的警衔等级、工作年.

法律分析： （1）与单位协商是解决工资拖欠问题的第一步，保留聊天记录等证据能在后面维权时证明双方沟通情况，为自身主张提供支持。 （2）劳动监察部门具有行政权力，可责令单位限期支付工资，这是借助行政力量施压单位.

分情况处理如下： 1. 简单案件，按法律规定时限等待，保持联系方式畅通。 2. 复杂或紧急案件，主动向调解机构查询进度，必要时申请延长。 3. 如遇超期未结，及时咨询并考虑采取其他法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

法律分析： （1）抚养子女是父母的法定义务，离婚后不直接抚养子女的一方支付抚养费是其应尽责任。若不履行，直接抚养方或子女可通过法律途径维护权益。 （2）子女在必要时能要求增加抚养费，这体现了对子女权益的保障。.

深圳退休职工独生子女有一次性补助。 分析说明：根据深圳市的相关政策，独生子女父母在退休时可以享受一定的奖励扶助。具体来说，若夫妻双方均为城镇居民的独生子女家庭，在退休时可享受到每人一定金额的补助，合计可达.

什么退款，能否详细描述 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可以询问平台客服。.

法律分析： （1）正当防卫的打人行为，在未明显超过必要限度造成重大损害时，无需承担责任。但打肇事逃逸者，多数情况不符合正当防卫的条件。 （2）若打人导致对方轻微伤，依据《治安管理处罚法》，打人者会面临拘留、罚.